为增强企业工程技术人员运用技术创新方法解决技术难题的意识和水平，提高企业的科技创新和自主创新能力，6月22日，吉林省科学技术工作者服务中心与长春轨道客车股份有限公司科协在长春轨道客车股份有限公司举办企业一线创新工程师培养与实践专场培训班。省科技工作者服务中心主任隋成海出席开班仪式并致辞。省科技工作者服务中心副主任李乐园，长春轨道客车股份有限公司副总工程师王春生出席开班仪式。

　　培训班邀请国家技术创新方法与工程技术研究中心工艺创新所所长、科技部创新方法和日本丰田公司资深培训师、产品质量管理体系建设高级顾问师、河北工业大学高级工程师陈子顺教授作了题为《企业管理创新方法与实践》的辅导报告，陈教授围绕什么是管理创新、企业为什么要管理创新、方针管理与创新、管理创新与技术支持、组织机构创新、管理目标创新、设备管理创新、员工培训创新等八个方面进行详细阐述，报告既有丰富的理论分析和释义，又列举了大量企业创新的详实案例，既有陈教授对自身工作实践的经验总结，又有长期深入调研后的理性思考；既有理论上的深刻感悟，也有实践中的升华提炼，为进一步强化企业创新理念、增强企业创业信心指明了方向，使与会人员对管理创新有了全新认识和深入了解。

　　长春轨道客车股份有限公司技术中心的科技管理部、工程技术部、动检中心方法部、工程规划发展部、检修研发部等研发部门共150余名工程技术人员参加培训。（于达　编辑：冯颖）